La Sustainability de Devold

Nous attendons des Brands que nous choisissons dans notre collection qu'elles répondent à nos critères de Sustainability . Nos critères consistent en des actions qui tiennent compte de l'environnement, des conditions sociales et du climat. Voici comment Devold répond à nos critères :

Environnement:

La marque utilise des matières premières respectueuses de l'environnement pour plus de 70 % de son volume.

  • 84% des matériaux de Devold sont en laine, et ils n'utilisent que quelques matériaux synthétiques pour augmenter la durabilité des vêtements.

La marque indique quel pourcentage de ses matériaux d'emballage grand public est renouvelable ou fabriqué à partir de matériaux recyclés, et la marque met en œuvre des politiques concrètes qui ont réduit l'impact environnemental de ses matériaux d'emballage

  • Devold rapporte au GrøntPunkt Norge

La marque encourage la longévité des produits en offrant une garantie à vie, des services de réparation ou en soutenant le retour ou la réutilisation des vêtements

  • Devold n'offre pas de garantie à vie ni de services de réparation, mais ils ont un guide détaillé pour réparer le vêtement en laine, s'il s'use.

La marque soutient les ONG environnementales ou d'autres organisations pour promouvoir la Sustainability environnementale

  • Devold rend compte de son soutien au Forum économique mondial

Devold n'utilise pas de produits chimiques nocifs dans sa production et se conforme aux normes STANDARD 100 by OEKO-TEX et EU Reach, mais ils ne savent pas si leurs sous-traitants utilisent des produits chimiques dans leur production. Les produits finis sont toujours exempts de produits chimiques nocifs. Chacun des agriculteurs de Devold doit respecter les cinq libertés pour le bien-être animal et aucun des moutons ne peut être soumis au mulesing..

Conditions sociales:

La fabrication de plus de 70 % des volumes de produits a lieu dans des pays à faible risque et l'origine des matériaux, la conception et la fabrication sont partagées ouvertement

  • Devold possède sa propre usine en Lituanie, où ils fabriquent le fil, les tissus et les vêtements finaux. La laine mérinos provient de leurs fermes partenaires de longue date en Argentine et en Nouvelle-Zélande, et ils utilisent également de la pure laine norvégienne.

La marque suit des pratiques d'achat qui permettent des salaires décents et de bonnes conditions de travail, telles que des relations à long terme avec les usines, et la concentration de la production dans un nombre limité d'usines

  • Devold a sa propre usine et s'assure que les gens sont payés comme ils le méritent. Ils ont également leurs propres soins de santé et garderie pour les enfants des employés.

La marque soutient des ONG sociales ou d'autres organisations pour promouvoir la Sustainability sociale

  • Devold rend compte de son soutien au Forum économique mondial

Devold n'a pas de liste ouverte de ses agriculteurs, mais 60% des vêtements peuvent être retracés jusqu'à l'origine de la laine à partir de laquelle ils sont fabriqués. Ils ne s'engagent pas sur une référence de salaire décent avec des salaires définis par région de production ou usine, mais ils se conforment à la législation de l'UE et offrent plus d'avantages que nécessaire.

Climat:

Devold n'a pas divulgué l'empreinte climatique absolue annuelle de ses propres opérations et a réalisé une réduction globale de l'empreinte climatique absolue par rapport au résultat de l'année précédente, mais ils rendent compte des champs d'application 1 et 2 au Forum économique mondial.

L'histoire, les valeurs et la Sustainability de Devold

Devold a été fondée en 1853 par Ole Andreas Devold, qui est retourné à Ålesund après ses études en Allemagne avec un équipement de tricot mécanique de pointe et de grands espoirs de vendre ses produits de sous-vêtements et de mitaines en laine tricotée aux pêcheurs locaux. Il n'a pas fallu longtemps à Devold pour se forger une réputation de marque de qualité et Ole Andreas savait qu'une combinaison de qualité et d'innovation était la clé du succès de toute Company. Depuis , Devold a réalisé plusieurs innovations révolutionnaires et a été récompensé pour celles-ci.e.

Le succès pour lui-même n'a jamais été l'objectif d'Ole Andrea, et il n'a pas seulement créé des emplois. Devold a créé des hôpitaux, des églises, des jardins d'enfants et des épiceries, et a construit 20 maisons décentes pour ses employés. Depuis près de 200 ans, Devold s'est forgé une réputation d'employeur qui croit que tous ceux qui travaillent pour lui doivent se sentir bien au travail. Cela et la qualité sont les raisons pour lesquelles ils veulent toujours avoir leur propre usine au lieu d'externaliser la production.

Chez Devold, nous concevons des vêtements basés sur le concept suivant : Les vêtements doivent être créés pour durer. Les designs doivent être intemporels pour ne pas se démoder. Nous travaillons sans relâche pour aller plus loin afin de créer le processus de production le plus respectueux de l'environnement possible : nous cherchons à fabriquer des vêtements qui sont non seulement bons à porter à l'extérieur mais aussi respectueux de la nature.